大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于营养与健康专业面试的问题，于是小编就整理了1个相关介绍营养与健康专业面试的解答，让我们一起看看吧。
如何看待一个40多岁的男士拿着一瓶营养快钱去面试？
这分两种情况：
第一种情况：手里拿着营养快线，面试时将营养快线放到桌子上，一心一意进行面试的，这种我们一般不会有意见，对面试无影响 。
第二种情况：面试的时候手里还拿着营养快线，问问题的时候，手里拿着营养快线的瓶子转来转去，这就很不好意思了，无法录用。
第一种情况其实无伤大雅，面试的时候只要他没有盯着他的营养快线一直看就行，他认真自然在的面试，没有问题就可以正常录用了。第二种情况是不懂得如何应对面试的，犯了面试的大忌。
关于面试的有趣事情：我遇到的就有四种：
1、穿着拖鞋过来面试的，胡子也没有刮。这种面试情况一般出现在销售型互联网店铺，比如淘宝、天猫、拼多多这类的应聘人员，或者是IT程序员。考虑到很多应聘的人都是宅男小哥哥，不爱修边幅，部分小型公司有的并不在意他们打扮成一副技术宅男的样子，主要看重他们的工作能力，面试没啥问题就可能录用了。我小时候面试一个公司的时候就是这种样子，最后还是录用我了……而且像我这样面试的好像不止我一个，这样我心里舒服多了……现在想想还真是尴尬。
另外一部分公司是很注重员工的穿形象，如果不修边幅，还穿着拖鞋面试绝对不会录用的，他们会认为，一个人的形象都塑造不好，工作怎么能做好呢。我现在也是这么认为的，所以我现在天天把自己弄得很干净。
2、脖子上被男朋友种了好几个草梅过来面试的小女孩。这一个可能是太小了，大概十七八岁的样子，毕竟太年轻，可能没有注意到这一点，当时是我面试她的，我都看到她被种好几个草梅了，但是不好说啥。最后因为小孩想要一份朝九晚五的工作，就没有录用，小女孩很漂亮。
3、面试没有带简历过来，直接来面试的。 这种情况现在一些小型公司好像存在的比较多，但是hr针对没有带简历的人都会主动给一张简历表让他们填，一般对录用会有一点小小的影响吧，但如果面试者刚好能力出众，整体影响不会太大。还有一种针对这种没有简历的情况，是不会进行面试的。所以不管是面试大公司还是小公司，自己做好简历，这是一种态度，很重要。
那营养快线有什么问题吗，只能说明这个人的口味而已，难道那瓶矿泉水就高大上了！人怎么那么肤浅，真实地表达自己喜好，面试紧张，喝了喜欢的口味放松有什么，就因为是小孩子的饮料就觉得幼稚？那杯咖啡还藐视你们总裁了。
40岁男士招谁惹谁了还是营养快线招谁惹谁的？谁都会到40岁，除非英年早逝。40岁，拿茶杯泡枸杞被全国群嘲，连面试拿瓶营养快线都要被放到平台上来问。
我也不知道问的是故意引起话题还是真的觉得这个是问题，也不知道问的人是随口一问还是HR或者老板。
作为一个企业经营者来说，公司高管都是我直接面试。我不会因为人家喝什么拿什么饮料而给这个人有什么定义。我更加注重这个人的过去职业经历，擅长的领域，未来对自己的规划等等。
不过，很多行业很多岗位招人都会有年龄的一些顾忌和考虑，40岁如果还是应聘一般的岗位被招入的可能性并不大，如果是应聘管理岗，年纪也是稍微大了点，而且一般高管都是行业内推荐或者猎头来找。在很多行业并不是年龄越大越吃香，在我们年轻力壮的时候一定要努力啊！要不然年龄越大，就业择业就更艰难！
到此，以上就是小编对于营养与健康专业面试的问题就介绍到这了，希望介绍关于营养与健康专业面试的1点解答对大家有用。
相关资讯：